Uluslararası çok satanlar listesine giren ve etkili GROW modele yer veren bu kitap, koçluk mesleğinin temel metnidir. İnsanların kendilerindeki en iyiyi ortaya koymalarını sağlamanın neden verimliliği, büyümeyi ve bağlılığı teşvik etmenin anahtarı olduğunu açıklıyor. Anlamlı bir koçluk kültürünün organizasyonlar ile çalışanlar arasındaki ilişkiyi dönüştürme ve her ikisini de uzun vadeli başarıya götürme potansiyeli vardır.
Koçluk sektörünün öncüsü Sir John Whitmore ve sektörün lideri Performance Consultants’ın
eş-CEO’su Tiffany Gaskell tarafından yazılan, bu titizlikle gözden geçirilmiş ve genişletilmiş 6. edisyon, organizasyon kültürüne geleneksel yaklaşımda devrim yaratacak.
Uluslararası çok satanlar listesine giren ve etkili GROW modele yer veren bu kitap, koçluk mesleğinin temel metnidir. İnsanların kendilerindeki en iyiyi ortaya koymalarını sağlamanın neden verimliliği, büyümeyi ve bağlılığı teşvik etmenin anahtarı olduğunu açıklıyor. Anlamlı bir koçluk kültürünün organizasyonlar ile çalışanlar arasındaki ilişkiyi dönüştürme ve her ikisini de uzun vadeli başarıya götürme potansiyeli vardır.
Koçluk sektörünün öncüsü Sir John Whitmore ve sektörün lideri Performance Consultants’ın
eş-CEO’su Tiffany Gaskell tarafından yazılan, bu titizlikle gözden geçirilmiş ve genişletilmiş 6. edisyon, organizasyon kültürüne geleneksel yaklaşımda devrim yaratacak.
